На рынке труда острая нехватка менеджеров по продажам.

Опубликовано: 03.09.2008, 14:07 Автор: kar_erist
На рынке труда острая нехватка менеджеров по продажам.

Менеджеры по продажам – одни из самых востребованных специалистов на современном рынке труда, а значит, у них не возникает проблем при поиске работы. Так ли это?

На портале Карьерист.ру сегодня открыто более четырёх тысяч вакансий для специалистов в сфере продаж. Львиная доля – это предложения компаний Москвы и Московской области: столичным работодателям требуются более двух тысяч менеджеров по продажам, региональных менеджеров, директоров по развитию и других сотрудников в данной области. Также «продажники» востребованы в Санкт-Петербурге (648 вакансий), Ростове-на-Дону (125), Екатеринбурге (112), Нижнем Новгороде (101), Новосибирске (63) и других крупных городах России.

 

В каких отраслях могут работать эти специалисты? Вакансии – на любой вкус: от традиционных предложений торговых компаний и промышленных предприятий, до интересных и довольно экзотических. Так на Карьерист.ру встречаются вакансии менеджера по продаже ювелирных изделий, аэродромного оборудования, коллекции тканей, специй и др. В этих сферах наиболее полно смогут реализоваться люди, желающие совместить работу с хобби: согласитесь, если вас тянет к прекрасному, то продавать ювелирные изделия вы будете намного эффективнее, чем, например, компьютеры или изделия металлопроката. А если вы интересуетесь техникой, например, автомобилями, и даже разбуди вас ночью, можете сказать, сколько у какой машины лошадиных сил и какой объём двигателя, наверное, вам стоит обратить внимание на вакансию в автосалоне.

 

Кроме менеджеров по продажам также востребованы мерчендайзеры и торговые представители. Работа найдётся как для новичков без опыта – вакансии помощников и ассистентов менеджера, так и для профессионалов с солидным стажем и управленческими навыками – директоров отделов продаж, менеджеров по региональному развитию и работе с корпоративными клиентами, ведущих менеджеров проектов. А значит, молодые специалисты видят перспективу и понимают, к чему нужно стремиться: начав с рядовой позиции со временем можно добиться карьерного и личностного роста и занять кресло руководителя отдела продаж или коммерческого директора предприятия.

 

Требования к специалистам среднего уровня в принципе одинаковы независимо от компании и города:

·         опыт продаж приветствуется – желательно не менее года, а то и трёх, но есть и вакансии для стажёров;

·         навыки телефонных переговоров;

·         презентабельный внешний вид, грамотная речь;

·         хорошее знание ПК (в частности Excel и 1С).

 

Что касается внутренних качеств, то это коммуникабельность, готовность к постоянному обучению и развитию профессиональных навыков, амбициозность, нацеленность на результат, трудолюбие, ответственность, самостоятельность, порядочность, уравновешенность и стрессоустойчивость. В некоторых случаях требуется знание английского языка и наличие автомобиля.

 

В обязанности менеджеров обычно входит поиск новых клиентов, ведение клиентской базы и организация переговоров, консультирование по продукции, оформление первичной документации, составление отчётности.

 

На какую зарплату могут рассчитывать сейлзы? Средний уровень доходов составляет 1000-2500 у.е., состоит из фиксированной и бонусной (%-ной) частей. Разумеется, компенсация менеджеров среднего и высшего звена гораздо выше: в среднем 4500-5000 у.е.

 

Если вы ищете вакансию в области продаж, регистрируйтесь на сайте Карьерист.ру и вам будут доступны лучшие предложения работодателей.

 

www.careerist.ru


Добавьте комментарий
Для размещения комментария необходима регистрация или авторизация:
 пользователь:   
 запись OpenID: 


Заработай деньги
на своём сайте!
Новый сервис монетизации СМИ и блогов.
Приглашаем сайты к бета-тестированию →
Новости СМИ2

ТЕМА НЕДЕЛИ


Rambler's Top100